Vidéos sélectionnées pour le thème : l'egalite homme femme dans la politique
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Égalité 18-L'égalité réelle à l'épreuve des tensions sectorielles et institutionnelles
La mise en œuvre d'un plan égalité femmes-hommes au Conseil régional du Nord-Pas-de-Calais.
Colloque international "Agir pour l'égalité", Paris, 27-28 juin 2016. Session 3: Évaluation des politiques d'égalité.
Avec Cécile Talbot (Université de Lille 2)
Par : Institut Emilie du Châtelet
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Stratégie internationale de la France pour l’égalité entre les femmes et les hommes (2018-2022)
Les inégalités entre les femmes et les hommes perdurent partout dans le monde et même s’aggravent dans certains cas.
Face à cela, la France renforce la cohérence et l’efficacité des actions dites « de genre » dans ses politiques d’aide au développement ainsi que son action extérieure.
La 3ème Stratégie internationale pour l’égalité entre les femmes et les hommes (2018-2022) est un outil de pilotage conçu pour coordonner les actions dans les cinq prochaines années et...
Par : Ministère de l'Europe et des Affaires étrangères
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Inter Clôtures Abitem, régions de l’Abitibi-Témiscamingue et du Nord-du-Québec
Inter Clôtures Abitem, lauréate du Prix reconnaissance conciliation travail-famille 2014 pour les régions de l’Abitibi-Témiscamingue et du Nord-du-Québec.
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne...
Par : Famille Québec
Thèmes liés : egalite des droits entre l'homme et la femme / plan d'action pour l'egalite hommes femmes / l'egalite entre homme et femme au travail / droit de l'homme egalite homme femme / l'egalite homme femme dans la politique
Eckinox Média
Eckinox Média, région du Saguenay--Lac-Saint-Jean
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but que le ministère de la Famille a créé le Prix Reconnaissance «...
Par : Famille Québec
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Intello Technologies inc.
Intello Technologies inc., région de la Montérégie
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but que le ministère de la Famille a créé le Prix Reconnaissance «...
Par : Famille Québec
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Cepi Management formation : Pilotez votre politique d'égalité professionnelle Femme Homme
L'évolution de la société, des rôles au sein des couples et des familles, les doubles-carrières, les gardes alternées, les nouvelles attentes de la génération Y font de l'égalité professionnelle un sujet incontournable.
- Comprendre les fondements des inégalités à travers la notion de stéréotypes.
- Connaître les chiffres clés des inégalités.
- Etre capable de se repérer dans le contexte légal.
- Acquérir des outils pratiques pour la mise en oeuvre de votre politique...
Par : CepiManagement
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Cofamek
Cofamek, région du Centre-du-Québec
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but que le ministère de la Famille et des Aînés a créé le Prix Reconnaissance «...
Par : Famille Québec
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12. 6. 2014 La vie professionnelle au féminin
Débat sur les inégalités professionnelles hommes-femmes, une comparaison entre la République tchèque et la France
Débat organisé par l'association Etudiants et jeunes professionnels tchèques en France, animé par Lucie Stembirkova, trésorière de l'association, avec les invités suivants :
Lenka Horňáková Civade
Ecrivain et peintre tchèque vivant en France, auteur de Prioritaire, Prague–Paris
Estelle Rivals
Global HR Project Director chez Pernod-Ricard, chargée entre autres...
Par : CSMPF
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Libéo
Libéo, régions de la Capitale-Nationale et de la Chaudière-Appalaches
Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but que le ministère de la Famille a créé le Prix...
Par : Famille Québec
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Roselyne Bachelot (D8 / Conseil à l'égalité hommes-femmes) - 11 janvier - BFM : Le 20h30
Lundi 14 janvier, lors de l'émission le 20h30, Hedwige Chevrillon a reçu Roselyne Bachelot, chroniqueuse sur D8 et membre du Conseil à l'égalité hommes-femmes sur BFM Business.
Chaque soir, le 20h30 ; Hedwige Chevrillon reçoit un grand témoin -industriel, décideur, politique, intellectuel- et l'invite à réagir aux problématiques du moment sur BFMBusiness, première chaîne d'informations économiques en France. Retrouvez toute l'actualité économique et financière sur...
Par : BFMbusiness
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