Isabelle Hudon, Chef de la direction, Québec Vice présidente principale, Solutions clients Financièr

Contributrices importantes dans le monde du travail d’aujourd’hui, les femmes sont pourtant encore sous-représentées dans les postes de haute direction. Chiffres à l'appui, la correcte mixité des hommes et des femmes dans les sphères décisionnelles, notamment au sein des conseils d’administration, permet de créer plus de richesse et de profitabilité pour les entreprises. Bien placée pour saisir cette réalité, Isabelle Hudon a cofondé L’effet A, un mouvement qui veut...

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Par : Le Cercle canadien de Montréal

Thèmes liés : l homme et la femme au travail / l'importance de travail de la femme dans la societe

Darketing S03E06 - « ÊTRE FEMME AU TRAVAIL » avec Anne-Cécile Sarfati

Anne-Cécile Sarfati - Rédactrice en Chef Adjointe au magazine Elle

Dans cet épisode, Anne-Cécile Sarfati explique que le monde du travail, pensé à l'origine par les hommes, est régi par des codes pour la plupart ignorés des femmes. À travers de nombreux exemples de différences d'attitude entre les deux sexes, elle divulgue aux femmes quelques stratégies efficaces et bonnes pratiques pour réussir.

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Par : ISEG Marketing & Communication School

Thèmes liés : difference entre les hommes et les femmes au travail / monde du travail entre homme et femme / l homme et la femme au travail / difference entre homme et femme

"C'est quoi le sexisme ? Quel lien avec les violences ?"

Mini vidéo pédagogique et didactique sur le sexisme : ses manifestations au quotidien dans le couple, au travail, dans l’espace public et son lien direct avec les violences subies par les femmes.

Ce film fait partie d'une série de mini vidéos intitulées "Les 3 minutes d'Hubertine sur..." créées par le Centre Hubertine Auclert, centre francilien de ressources pour l'égalité femmes-hommes, organisme associé de la Région Ile-de-France.

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Par : Centre Hubertine Auclert

Thèmes liés : l'egalite homme femme au travail en france / egalite de la femme et de l homme / egalite homme femme au travail en france / egalite homme femme en france / l'egalite des femmes en france

Assurancia Groupe Brosseau

Assurancia Groupe Brosseau, , lauréate du Prix Reconnaissance « Conciliation travail-famille », région de la Montérégie.

Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce...

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Par : Famille Québec

Thèmes liés : egalite des droits entre l'homme et la femme / plan d'action pour l'egalite hommes femmes / l'egalite professionnelle entre les hommes et les femmes / droit de l'homme egalite homme femme / plan d'action egalite homme femme 2015

STAS UNIGEC

STAS UNIGEC, lauréat du Prix Reconnaissance « Conciliation travail-famille », région du Saguenay--Lac-Saint-Jean.

Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but que...

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Par : Famille Québec

Thèmes liés : egalite des droits entre l'homme et la femme / plan d'action pour l'egalite hommes femmes / l'egalite professionnelle entre les hommes et les femmes / droit de l'homme egalite homme femme / plan d'action egalite homme femme 2015

Embrionix, région de Laval

Embrionix, lauréate du Prix reconnaissance conciliation travail-famille 2014 pour la région de Laval.

Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but que le ministère...

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Par : Famille Québec

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Intercel, région de Lanaudière

Intercel, lauréate du Prix reconnaissance conciliation travail-famille 2014 pour la région de Lanaudière.

Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but que le...

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Par : Famille Québec

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Carrefour jeunesse-emploi Drummond

Carrefour jeunesse-emploi Drummond, lauréate du Prix Reconnaissance « Conciliation travail-famille », région du Centre-du-Québec.

Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est...

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Par : Famille Québec

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Divel, région de la Mauricie

Divel, lauréate du Prix reconnaissance conciliation travail-famille 2014 pour la région de la Mauricie.

Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait. C'est dans ce but que le ministère...

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Par : Famille Québec

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Proxima Centauri

Proxima Centauri, lauréate du Prix Reconnaissance « Conciliation travail-famille », régions de la Capitale-Nationale et de la Chaudière-Appalaches.

Le gouvernement du Québec reconnaît publiquement les efforts des entreprises qui offrent à leur personnel des mesures de conciliation travail-famille. Ce geste s'inscrit dans le cadre du Plan d'action 2011-2015 de la politique gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes, Pour que l'égalité de droit devienne une...

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Par : Famille Québec

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