Les organisations féministes dénoncent l’impact de la loi travail sur l’égalité femmes-hommes

Les organisations féministes dénoncent l’impact de la loi travail sur l’égalité femmes-hommes . Les organisations féministes dénoncent l’impact de la loi travail sur l’égalité femmeshommes Dans une tribune, associations féministes et syndicats alertent le gouvernement sur les répercussions des o...

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Par : Top 24h News

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2016-10-18 // Pour la parité hommes-femmes au Parlement

Le 18 octobre 1929, le travail de cinq femmes a mené à la reconnaissance légale des femmes en tant que "personnes" au Canada. 87 ans plus tard, le député NPD Kennedy Stewart (Burnaby-sud) a déposé le projet de loi C-237 pour instaurer la Loi sur l’équité hommes-femmes dans les candidatures électorales. Faudra-t-il encore se faire dire d’attendre la semaine des quatre jeudis?

Informations : http://fr.equalseatsforwomen.ca

Les libéraux doivent faire plus que se dire féministes,...

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Par : Marjolaine Boutin-Sweet

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Discours de Najat Vallaud-Belkacem - 2è lecture du projet de loi "égalité femmes-hommes"

Discours de la Ministre Najat Vallaud-Belkacem à l'occasion de la deuxième lecture du projet de loi relatif à l'égalité entre les femmes et les hommes, jeudi 26 juin 2014. Elle salue notamment le travail accompli par Sylvie Tolmont, Députée de la Sarthe, dans le domaine du sport.

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Par : Sylvie Tolmont

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Islande: une loi pour supprimer l'écart de salaire hommes-femmes

Depuis le 1er janvier sur l’île volcanique, la loi oblige les entreprises publiques et privées de plus de 25 salariés à prouver après audit qu’à travail égal, hommes et femmes perçoivent la même rémunération. Landsbankinn, la plus grande banque islandaise, a démarré le processus en vue d’obtenir un certificat valable trois ans. IMAGES ET SONORES 01:02

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Par : AFP

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Dominique Méda : Egalité hommes-femmes et réduction du temps de travail

Entretien, en plein débat parlementaire sur la loi Travail, dite aussi « loi El Khomri », (mai-juin- juillet 2016), avec la philosophe et sociologue Dominique Méda, ancienne élève de l’École normale supérieure (ENS) et de l’École nationale d’administration (ENA), agrégée de philosophie, inspectrice générale des Affaires sociales, professeur de sociologie à l’université Paris-Dauphine, directrice de l’Institut de recherches interdisciplinaires en sciences sociales (CNRS)...

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Par : cogito.tv

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Femme violentée lors de la manifestation contre la loi travail a Toulouse

Jeudi 26 mai 2016 a eu lieu à Toulouse une manifestation contre la loi Travail. Durant cet évènement, une femme a été bousculée par un policier et est tombée à terre. Les faits se sont déroulés juste après une interpellation musclée par les forces de l’ordre, d’un jeune homme qui s’était retrouvé torse nu.

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Par : Buzz du net !

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Emploi des femmes : pourquoi l’égalité des salaires ne veut pas dire égalité économique

En France, l’égalité salariale est inscrite dans la loi. Pourtant, les femmes gagnent encore de 10 % à 26 % de moins que les hommes. L’une des raisons de cette différence est la répartition, très sexuée, du travail : certains emplois sont majoritairement occupés par des hommes, d’autres par des femmes. Or les emplois les plus féminisés sont aussi les emplois les moins rémunérés. Pour lutter contre les inégalités économiques entre les hommes et les femmes, une piste...

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Par : Le Monde

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Egalité hommes/femmes: Macron veut rendre public les entreprises qui ne respectent pas la loi

«Avec le ‘name & shame’, nous rendrons public le nom des entreprises qui respectent le moins la loi», a déclaré Emmanuel Macron. En effet et afin de lutter contre les inégalités qui subsistent entre les hommes et les femmes dans le monde du travail, le gouvernement souhaite pouvoir rendre public le nom des entreprises qui «respectent le moins la loi» en la matière.

Une pratique tout à fait assumée par le chef de l’Etat qui assure que «la stigmatisation permet de faire...

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Par : L'Opinion

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